On ne parle plus que de lui. Étudiants et lycéens l’ont adopté. Il est censé révolutionner le monde. Il présente des menaces, mais aussi des opportunités et soulève de nombreuses questions éthiques. Qui es-tu CHAT GPT ? Peux-tu être utile aux comités sociaux et économiques (CSE) ?
CHAT GPT, de quoi parle-t-on ?
Un CHAT GPT est un système de génération de texte basé sur l’intelligence artificielle (IA) qui utilise un modèle pré-entraîné sur des milliards de mots provenant du web.
Le CHAT GPT peut comprendre et communiquer dans différentes langues, et produire du contenu créatif ou informatif selon les besoins de l’utilisateur. Le CHAT GPT fonctionne en analysant le message de l’utilisateur et en générant une réponse appropriée grâce à un algorithme probabiliste.
Le CHAT GPT peut aussi apprendre de ses interactions avec les utilisateurs et s’adapter à leurs préférences et à leur style.
Par exemple, si l’utilisateur demande au CHAT GPT de lui raconter une histoire, le CHAT GPT peut créer une histoire originale en se basant sur le contexte, le genre, les personnages et le ton souhaités par l’utilisateur.
CHAT GPT peut-il être utile au CSE ?
Chat GPT est un outil de communication qui permet de générer des textes à partir de mots-clés ou de questions. Il peut être utilisé par le CSE à plusieurs titres :
– Faciliter la rédaction des comptes rendus des réunions du CSE, en synthétisant les points abordés et les décisions prises. Par exemple, CHAT GPT peut résumer en quelques phrases le débat sur le télétravail ou la négociation sur les salaires ;
– Informer les salariés sur les activités du CSE, en créant des newsletters ou des affiches attractives et personnalisées. CHAT GPT peut générer un texte présentant les actions sociales du CSE ou les prochaines élections.
– Sensibiliser les salariés aux enjeux sociaux et économiques de l’entreprise, en leur proposant des articles ou des quiz sur des sujets d’actualité ou de formation. Par exemple, CHAT GPT peut rédiger un article sur les risques psychosociaux ou un quiz sur la sécurité au travail.
– Animer le dialogue social, en favorisant les échanges entre les membres du CSE et les salariés, en organisant des sondages ou des débats. Chat GPT peut créer un sondage sur la satisfaction des salariés ou un débat sur la stratégie de l’entreprise.
COMMENT ACCÉDER A CHAT GPT ?
Pour utiliser CHAT GPT, il suffit de se connecter à la plateforme en ligne et de choisir le mode de génération souhaité : texte libre, question-réponse, résumé, etc. Ensuite, il faut entrer les mots-clés ou la question qui serviront de base au texte.
CHAT GPT se charge alors de produire un texte cohérent et pertinent, en respectant le ton et le format demandés. Le texte généré peut être modifié ou amélioré selon les besoins.
Les dangers de CHAT GPT
Bien que CHAT GPT soit une technologie innovante, il présente des risques associés à son utilisation. Il peut générer du contenu inapproprié ou offensant et un manque de fiabilité des réponses. Comme tout outil « technologique », il doit être utiliser avec discernement.
En conclusion, CHAT GPT est un outil révolutionnaire et pratique pour le CSE, qui lui permet de gagner du temps, d’améliorer sa communication et de renforcer son rôle auprès des salariés. Il offre au CSE la possibilité de créer des contenus variés et adaptés à ses besoins et à ceux des salariés. CHAT GPT est donc un allié de choix pour le CSE dans l’exercice de ses missions ; à condition de l’utiliser avec ‘raison’…