Depuis 2010, Kinougarde offre aux parents une solution sûre et pratique de garde d’enfants. Parce que des parents bien épaulés au quotidien, leur permet d’être plus sereins, au travail et quand ils rentrent à la maison !

 

Assurer l’égalité professionnelle est l’une des missions du CSE. Faciliter la garde des enfants per-met à toutes et tous de s’investir dans son travail à égalité, d’offrir une certaine tranquillité. « L’organisation de la vie professionnelle est un vrai challenge quand on est parent et pouvoir compter sur une nounou sérieuse diminue la charge mentale des parents » explique Antoine Beletre, Directeur des partenariats. « Avec Kinougarde, les parents décident de leurs besoins. Ensuite, nous effectuons une recherche de nounou qu’on présente à la famille. La nounou est recrutée et salariée de Kinougarde ; elle est mise à disposition selon le contrat demandé par la famille. Nous travaillons souvent pour des personnes qui travaillent en horaires décalés ».

 

Pour les tout-petits

Kinougarde est le spécialiste de la garde d’enfants à domicile. Cet organisme permet aux parents de choisir une nounou de confiance. Une sélection rigoureuse de profils est présentée pour choisir la personne idéale qui s’occupera de l’enfant. Un suivi régulier de l’agence auprès des parents est mis en place pour assurer une qualité maximale tout au long de la prestation. Pour les enfants à partir d’1 an et pour des prestations de 4 heures par semaine minimum, la nounou prend en charge l’enfant de la sortie de la crèche jusqu’au domicile des parents et s’en occupe jusqu’au soir. Pour les tout-petits, Kinougarde sélectionne des nounous ayant suivi une formation Petite Enfance et qui savent prendre en charge l’enfant du goûter au coucher. Grâce à cette formation, la nounou s’occupe des repas, de la toilette et des jeux d’éveils, nécessaires au développement des tout-petits.

 

A partir de 3 ans

La garde d’enfants peut être nécessaire le matin, pour préparer les enfants et les emmener à l’école ; elle peut se faire en sortie de crèche ou d’école ; les parents peuvent aussi avoir besoin d’une nounou Kinougarde le mercredi après-midi ou le samedi. Sa mission peut être complète auprès des bambins : jeu avec l’enfant, douche ou bain et même aller jusqu’à la préparation du repas de l’enfant. Du côté du ou de la salariée Kinougarde, le respect est de mise. « Nous faisons en sorte de lui assurer une rémunération et des horaires corrects ». En général, la personne travaille pour plusieurs familles. « Plusieurs catégories de per-sonnes sont nounous chez Kinougarde. Elles peuvent être de jeunes retraitées ou des étudiantes ».

Chez Kinougarde, toutes les nounous passent un entretien professionnel et des tests.

Pour aider les parents à faire garder les enfants de leurs salariés, les CSE ont le droit de participer à hauteur de 1830€ par an et par salarié. Soit le CSE participe directement auprès du prestataire, soit il peut rembourser le salarié sur présen-tation d’une facture acquittée. Kinougarde offre un service de très bonne qualité, puisque selon les études réalisées à sa demande, 98% des parents sont satisfaits ou très satisfaits des services de garde d’enfants. Pour lier un partenariat avec les CSE, Kinougarde propose les frais de cotisation offerts au lieu de 95€.

 

Des aides de la CAF, toujours d’actualité

Pour les enfants de moins de 6 ans, l’aide de la CAF aux familles reste très importante. Le reste à charge des familles est donc faible puisqu’il avoisine les 3,50€ de l’heure.

 

Plus d’infos

www.kinougarde.com/avantages

Tél. : 01 56 58 58 62

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *