🧩 Expertise & Valeur ajoutée

SOCO est un réseau pluridisciplinaire de psychologues, coachs et consultants intervenant dans les entreprises pour :

• Restaurer le dialogue collectif,

• Réhumaniser les modes de travail,

• Renforcer la coopération managériale et inter-équipes,

• Prévenir efficacement les RPS, conflits, burn-out, bore-out, démotivation, turn-over…

L’approche de SOCO est systémique, neutre et constructive : elle vise à comprendre les causes profondes d’un dysfonctionnement plutôt qu’à traiter uniquement les symptômes.

🧰 Prestations proposées

• Diagnostics organisationnels qualitatifs
  → Identification des dysfonctionnements humains et collectifs

• Ateliers de sensibilisation
  → Prise de conscience autour de la santé mentale et du travail réel

• Parcours collectifs
  → Accompagnement d’équipes en tension ou en mutation

• Coaching individuel & collectif
  → Managers, dirigeants, membres de CSE

🎯 Objectifs des missions SOCO

• Apaiser les tensions sociales

• Restaurer une coopération durable

• Réduire les risques psychosociaux

• Améliorer la performance collective

• Accompagner les transitions ou restructurations

🏭 Exemples d’intervention

🌟 Cas concret – Site industriel (France)
Contexte : changement de gouvernance, crise managériale, multiplication des arrêts pour burn-out et accidents du travail.
Méthode : diagnostic + coaching des dirigeants + ateliers de coopération interservices.
Résultats : chute des RPS, arrêt technique réalisé sans incident, regain de performance.